Gefeierter türkischer Förster gewinnt Kampf um Wiedereinstellung

Ein Förster, der die Bewunderung der türkischen Öffentlichkeit erhielt, nachdem er für die Festnahme der Verantwortlichen eines Diebstahls von 2168 Lastwagen voller Sand vom uralten Strand Patara in Antalya sorgte, gewann seinen Kampf um Wiedereinstellung, nachdem Tausende von Bürgern im Netz seine willkürliche Entlassung verurteilt hatten.  

Umut Utku, ein Mitglied der Partnergewerkschaft der BHI TARIM ORMAN-IS, wurde zweimal entlassen. Er wurde erstmals im Juni 2021 entlassen, nachdem er einen Haftbefehl gegen die Verantwortlichen für den missglückten Diebstahl von Sand in Antalya erlassen hatte. Nach einer Klage von TARIM ORMAN-IS vor dem Verwaltungsgericht Antalayas wurde Utku wieder eingestellt.  

Utku wurde jedoch am 11. Juli durch den Bezirksgouverneur von Kas erneut aus dem Dienst entlassen. Einen Tag später wurde er wieder eingestellt, nachdem Tausende von türkischen Netzbürgern positiv auf die Gewerkschaftskampagne zur Unterstützung von Utku in den sozialen Medien reagierten, die viral ging und von mehreren Zeitungen aufgegriffen wurde.  

Der Präsident von TARIM ORMAN-IS, Sukru Durmus, bedankte sich bei allen, die die Kampagne zur Wiedereinstellung Utkus unterstützten, bat die Öffentlichkeit aber gleichzeitig, beim Schutz der Umwelt wachsam zu bleiben.  

“Wir bedanken uns bei allen für die Unterstützung unserer Kampagne zur Wiedereinstellung unseres Gewerkschaftsmitglieds. Wir müssen jedoch wachsam bleiben und bezüglich des Sanddiebstahls am Strand Patara weiterhin Wahrheit, Transparenz und Rechenschaftspflicht fordern. Wir selbst werden weiterhin für die Umwelt und gegen verschiedene Versuche kämpfen, die Sicherheit am Arbeitsplatz zu untergraben”, so Durmus.  

Utku ist ein junger und neu eingestellter Förster der Kategorie 4B. Er arbeitet in der Unterdirektion Forstwirtschaft im bekannten Urlaubsort Kas in Antalya.

Türkische Wälder sind im Besitz des Staates und werden durch den Staat verwaltet. Früher wurden Förster als Staatsbeamte mit lebenslanger Arbeitsplatzgarantie eingestellt. Dies änderte sich mit der Einführung neoliberaler Maßnahmen, die beispielsweise Zeitarbeitsverträge für Förster der sogenannten besonderen Kategorie 4B ermöglichen.   

(Foto: Für die Aufnahme des Fotos wurden die Gesichtsmasken kurzzeitig abgenommen. Die Gesundheits- und Sicherheitsprotokolle zu COVID-19 wurden befolgt.)