ICM lanza Informe de Investigación Global sobre Mujeres en Sindicatos de la Construcción
El informe de investigación, que ofrece ejemplos prácticos de las actividades que están llevando a cabo los sindicatos en diferentes regiones, examina cómo dichos sindicatos han modificado sus estatutos o sus estrategias organizativas para organizar y afiliar mujeres e incorporarlas a las estructuras de toma de decisiones.
El estudio también recopila "ejemplos de buenas prácticas" que se centra en los beneficios de la negociación colectiva y hace recomendaciones sobre el trabajo futuro en esta área.
El Secretario General de la ICM, Ambet Yuson, indicó que, debido al COVID-19, la necesidad de construir justicia social sobre la base de la igualdad de género se vuelve más crucial. El impulso a los planes de recuperación económica verde posteriores al COVID-19 debe incluir siempre la agenda de las trabajadoras.
“Los sindicatos tienen un papel clave que desempeñar en la promoción de oportunidades de formación profesional para las mujeres, de modo que que puedan acceder a empleos de buena calidad. Los sindicatos deberían plantear las demandas específicas de las mujeres sobre el entorno laboral a través de la negociación colectiva y en otros foros de negociación. Para que las mujeres sigan trabajando en los oficios de la ICM, primero debemos aumentar su número. Para lograr esto, ellas necesitan el respeto de sus compañeros de trabajo y empleadores, igualdad de salario, condiciones de trabajo favorables a la familia y salud y seguridad en el trabajo, tanto de camino, in situ, como de regreso a casa", finalizó Yuson.
El estudio fue concebido originalmente por Jin Sook Lee, ex Directora de Campañas Globales de la ICM, quien lamentablemente falleció poco después de realizar un preliminar sobre el esquema y contenido del informe.