El Sindicato de Trabajadores de Madera e Impresión de Papel de Chemical Energy (CEPPWAWU) dijo que si bien Staedtler SA cumplió con la cuarentena preventiva, la compañía planeaba pagar a sus trabajadores solo el 7 por ciento de sus salarios mensuales. CEPPWAWU denunció este recorte salarial y lo catalogó como una alarmante violación a los derechos de los trabajadores. De modo que, el sindicato envió una carta a Staedtler SA solicitando una reunión para discutir la reducción drástica de los salarios de los trabajadores. Sin embargo, la compañía no respondió a la solicitud.
CEPPWAWU contactó a la ICM indicando que Staedtler SA había violado el Acuerdo Marco Internacional (AMI)con la ICM y su afiliada alemana, IG Metal. El sindicato explicó que el AMI ordena a Staedtler que cumpla con sus obligaciones, respetando las leyes y regulaciones laborales nacionales sobre el empleo regular, los salarios y la protección social.
La ICM tomó medidas al respecto y coordinó una intervención con IG Metal en la sede de Staedtler en Alemania. Desde entonces, Staedtler abandonó su plan de imponer recortes salariales en Sudáfrica y se comprometió a pagarles a sus trabajadores el salario completo durante el período de cuarentena.
CEPPWAWU agradeció a la ICM por su rápida acción. El Secretario General de la ICM, Ambet Yuson, respondió diciendo: "Más que nunca, la solidaridad es importante para proteger los derechos y el bienestar de los trabajadores. La ICM y nuestros afiliados continuarán exigiendo a las compañías que cuiden a sus trabajadores durante este momento difícil".