Zimbabue: ¡Lucha de ZCATWU por reducción de brecha salarial alcanza la victoria!

05 September 2019 21:24

A pesar de la difícil situación política, económica y social de Zimbabue, el Sindicato de Trabajadores de Construcción y Afines de Zimbabue (ZCATWU), afiliado a la ICM, continúa defendiendo los derechos de los trabajadores.

El sindicato logró que la empresa Shanghai Construction Group (SCG), empresa china encargada de la construcción del nuevo Parlamento de Zimbabue, cumpliera con el Reglamento de Salarios de la Industria de la Construcción de este país. Desde enero de 2018, el SCG pagaba menos a los trabajadores de lo establecido por ley. La tasa salarial por hora de los trabajadores era de entre $1.63 y $1.70 en lugar del salario mínimo reconocido de $2.81 por hora.

El contexto social actual no es favorable a las demandas sindicales en Zimbabue, pero ZCATWU se esforzó por trabajar en conjunto con SCG y el gobierno, con el objetivo de encontrar una solución amigable para treinta y dos (32) trabajadores. Debido a la presión constante de ZCATWU y sus afiliados, el 29 de agosto de 2019, SCG pagó al sindicato $32,925. Este monto corresponde a la diferencia salarial entre lo pagado a la fecha a los trabajadores y el salario mínimo aplicable en la industria de la construcción. ZCATWU se encuentra en este momento desembolsando estos fondos a todos los trabajadores que habían sido mal pagados.

Crecentia Mofokeng, Representante Regional de la ICM para África y Medio Oriente, felicitó a ZCATWU por este logro y alentó a todos los sindicatos de la construcción de la región a continuar luchando por los trabajadores. Declaró: "Movilicémonos y luchemos contra las malas prácticas y la explotación de nuestros afiliados en todas las empresas multinacionales, incluidas las empresas chinas. No debemos comprometer los derechos de los trabajadores en nombre de ningún tipo de cooperación gubernamental bilateral".