Fin de la grève chez Weyerhaeuser, nouvel accord conclu

(Photo: IAM)


Après six semaines, les travailleurs du bois de Weyerhaeuser ont mis fin à leur grève et repris le travail le 30 octobre après avoir conclu un nouvel accord avec l'entreprise.


L'accord prévoit les plus fortes augmentations salariales que les travailleurs du bois aient jamais connues en quatre ans. Il prévoit également une meilleure prime de poste et moins de réductions que ce que l'entreprise proposait initialement.


L'accord prévoit également des plafonds stricts pour les frais de santé des employés, sans augmentation pendant la durée du contrat. Lors d'un rassemblement de solidarité organisé la veille de la conclusion de l'accord, Brandon Bryant, représentant direct des entreprises du district W24 de IAM, Gary R. Allen, vice-président général du territoire occidental de IAM, et Liz Shuler, présidente de l'AFL-CIO, ont tous salué le courage, la force et l'unité des travailleurs en grève.


"Beaucoup de nos membres ont assumé des rôles supplémentaires qu'ils n'avaient jamais eu à assumer auparavant", a déclaré Bryant. "Ils sont capitaines de grève, fabriquent des panneaux de grève, passent du temps en ligne. Ils ont aidé à organiser la distribution des chèques de grève. Nous n'avions jamais eu à faire cela auparavant ; cela fait 36 ans que nous n'avons pas eu à faire grève. Nos membres se sont mobilisés et ont rendu cette grève aussi forte qu'elle peut l'être."


L'IBB a été l'une des premières organisations mondiales à exprimer son soutien aux travailleurs en grève.


"L'IBB ne fait qu'un avec les travailleurs alors qu'ils repoussent les tentatives de leur entreprise de réduire leur temps de vacances et d'augmenter le coût de leur assurance maladie dans un contexte de maigre augmentation de salaire.


Dans chaque manifestation de débrayage et action de piquetage solidaire, l'IBB se tient aux côtés des travailleurs de Weyerhaeuser."