L'IBB ouvre son cours de formation en ligne Global OHS Brigades à tous ses affiliés
Le cours en ligne comporte quatre modules. Les modules seront dispensés en sessions de formation en ligne de deux heures via la plateforme Zoom. La première heure de chaque module sera la composante d'apprentissage qui sera livrée sous forme de webinaire. La deuxième heure sera consacrée à des activités de groupe interactives.
L'IBB décernera un certificat à tous les participants qui termineront les quatre modules.
La formation sera disponible en : arabe, bahasa (Indonésie), bengali, anglais, hindi, français, khmer, népalais, portugais, russe, espagnol, sebiano-bosniaque-croate et tamoul
Inscrivez-vous ici.
Module 1 : Diriger la santé et la sécurité pendant la COVID-19;
29 Sseptembre 14:00 -16:15 CEST
Nous développerons notre compréhension de la pandémie de COVID-19, y compris la nature des épidémies, pourquoi elles se déplacent par vagues et les risques relatifs de transmission dans la communauté et sur le lieu de travail. Les réponses à la pandémie par les gouvernements et les employeurs seront analysées, ainsi que le rôle que les syndicats jouent par rapport aux problèmes pratiques sur le lieu de travail en ce qui concerne la COVID-19, en mettant particulièrement l'accent sur l'établissement de protocoles, la lutte contre la complaisance et la protection des emplois.
Module 2 : Des lieux de travail sains et sûrs peuvent-ils être un droit fondamental ?
Mercredi 20 octobre 2021 de 14h00 à 16h15 CEST
Nous discuterons de la nécessité de lier les droits à la santé et à la sécurité au travail aux droits humains universels, au respect de la vie et à la dignité humaine. Nous étudierons les Conventions de l'OIT n° 155, 187 et 161, et en quoi elles sont pertinentes pour les luttes des travailleurs, surtout si la campagne mondiale pour que l'OIT reconnaisse la SST comme un droit fondamental est couronnée de succès.
Module 3 : Aborder la réticence à la vaccination et la santé des travailleurs face au COVID-19
Mercredi 10 novembre 13h00 à 15h15 CEST
Nous présenterons les considérations éthiques, juridiques et de santé publique des programmes de vaccination obligatoire et comment répondre aux préoccupations, aux peurs et à l'hésitation des travailleurs face aux vaccins COVID-19. Nous aborderons également la manière dont les syndicats peuvent réduire le risque d'exposition des travailleurs au COVID-19 sur les lieux de travail en évaluant les mesures d'atténuation des risques et en faisant pression pour la reconnaissance du COVID-19 comme maladie professionnelle.
Module 4 : Démocratiser la santé au travail : bien-être ou risque psychosocial ?
Nous examinerons comment le modèle actuel des employeurs pour aborder la SST sur les lieux de travail compromet l'approche SST fondée sur les droits des syndicats, et pourquoi les risques psychosociaux sur les lieux de travail doivent être sérieusement pris en compte. La nécessité de la démocratie et de la représentation des travailleurs en matière de santé et de sécurité au travail sera également discutée.
Et pourquoi les risques psychosociaux sur les lieux de travail doivent être sérieusement pris en compte.
Elle sera suivie d'une présentation sur les opportunités stratégiques ouvertes par la Convention n° 190 de l'OIT (Violence et harcèlement au travail) sur la santé psychologique souvent négligée des travailleurs.