L'IBB soutient la vague de grève qui balaie l'Europe
'L'Internationale des travailleurs du bâtiment et du bois (IBB), ainsi que ses affiliés, partenaires et alliés européens, expriment leur plus grand sentiment de solidarité envers les syndicats et les travailleurs qui sont au cœur de vastes actions de grève qui touchent de nombreux pays en Europe.
À peine un mois s'est écoulé depuis le début de la nouvelle année qu'une vague massive de grèves déferle sur l'Europe. Les travailleurs et leurs syndicats réclament la sécurité de l'emploi, de meilleurs salaires et conditions de travail, ainsi que la protection des retraites dans un contexte d'augmentation du coût de la vie et de l'inflation. Qu'il s'agisse de la grève des travailleurs français contre le projet d'augmenter l'âge de la retraite de 62 à 64 ans, de la pression des travailleurs britanniques pour des augmentations de salaire, de la protestation des travailleurs des transports publics néerlandais contre l'impasse de la convention collective ou de la réaction des contrôleurs aériens espagnols contre les réductions de salaire, les travailleurs européens se défendent et envoient un message fort aux employeurs de la région : "trop, c'est trop"
Les grèves révèlent clairement les conditions de vie et de travail pénibles de nombreux travailleurs en Europe, ainsi que la réponse inepte des gouvernements et des employeurs à leurs demandes et griefs légitimes. Frappés par une pandémie, et maintenant par une crise économique mondiale, les travailleurs européens ont eu recours à des actions de grève en réponse aux abus systémiques et à la négligence dont ils ont continuellement souffert au fil des ans. La grève est l'une des expressions les plus profondes de l'unité et de la solidarité des travailleurs. Partout où les travailleurs se mettent en grève, c'est toujours une réponse à une grande injustice.
L'IBB appelle les différents gouvernements et employeurs européens à écouter la voix des travailleurs et à tenir compte de leurs justes revendications. Nous leur demandons de recourir aux différents mécanismes de dialogue social et de s'asseoir avec les syndicats pour proposer des politiques et des solutions concrètes qui satisferont pleinement les demandes des travailleurs. La bonne foi et le respect mutuel doivent régner dans ces processus. L'Europe ne peut pas se relever de la pandémie et inaugurer une "nouvelle économie normale" en privant les travailleurs de leurs droits, de leurs avantages et de leur dignité. Il n'y a pas de véritable reprise post-pandémique sans les travailleurs. Ce n'est qu'en offrant aux travailleurs ce qu'ils méritent vraiment, en tant que véritables créateurs de richesse des sociétés, que l'Europe sera en mesure de réaliser un meilleur avenir pour tous