Les travailleurs néerlandais de la construction sont sur le point d'obtenir une nouvelle convention collective

L’affilié de l'IBB, FNV Bouwen et Wonen, a indiqué qu'il avait conclu un accord avec les employeurs du secteur de la construction dans le cadre de leurs négociations collectives. Si elle est approuvée par ses membres et les travailleurs du secteur de la construction, une nouvelle convention collective (CCT) devrait entrer en vigueur le 1er janvier 2021.  

Certaines des dispositions de la nouvelle CCT comprennent une augmentation salariale annuelle de 2 %, une prime brute de 350 euros en décembre et un plan de retraite anticipée pour 11 000 travailleurs du chantier.

Le syndicat a déclaré que l'âge légal actuel de la retraite est de 66 ans, un mois de salaire pour chaque année de service. Dans la nouvelle convention collective, dans le cadre des mesures d'austérité prises après la crise financière, cet âge sera porté à 4 mois de salaire pour chaque année de service après 2022. En 2024, l'âge légal de la retraite sera fixé à 67 ans. Ceci prélude à un accord national tripartite sur la réforme globale du régime de retraite que les parlementaires du FNV délibéreront pour approbation le 4 juillet. Si les cotisations de retraite sont augmentées, cela se fera sur la base d'un partage moitié-moitié entre les employeurs et les travailleurs. Actuellement, les deux tiers sont payés par les employeurs.